Qu'Est - Ce Que "Quatre Un Nouveau Talent"?
".
Un nouveau.
On entend par « personnel hautement qualifié », hautement qualifié, hautement qualifié, hautement qualifié et novateur.
Spécialisés de haute technologie
Recrutement
La réunion est généralement les personnes suivantes:
En cours de maîtrise, de doctorat et d 'études supérieures répondant aux exigences professionnelles du recrutement;
2, en conformité avec des exigences professionnelles en 50 ans, de personnel professionnel et technique avec le service technique professionnelle de haute qualification ou au - dessus;
3, les personnes de moins de 45 ans qui remplissent les conditions requises pour exercer des fonctions professionnelles, de maîtrise et de diplômes supérieurs;
4, les techniciens de moins de 45 ans, les techniciens de haut niveau, les techniciens de haut niveau de moins de 50 ans, conformément aux exigences professionnelles pertinentes (postes);
5, Directeur général de l'entreprise en 50 ans, Directeur général, Directeur exécutif adjoint, Directeur financier, Directeur du personnel, Directeur technique, directeur marketing, ingénieur en chef, total comptable, concepteurs, économiste en chef;
6, en conformité avec les exigences locales en matière d 'emploi, dans les grandes et moyennes entreprises à occuper des postes de direction pendant plus de cinq ans;
7, national, provincial, municipal (municipalités) Attribution de science et de technologie de l'achèvement de l'innovation, de personnel hautement qualifié pour obtenir les compétences d'attribution des brevets d'invention chinois, avec des droits de propriété intellectuelle ou l'intention de l'État de la recherche et le développement de la science et de la technologie à Ningbo talents à l'intérieur et à l'extérieur de la mer innovantes de recherche ou de coopération de la mise en œuvre de la réalisation de la pformation.
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