중국 각지의 최저 임금 표준 조정 상황이 이미 통보되었다

최저 임금 기준의 지정은 사실 매우 중요하지만 저소득 근로자와 그 가족의 기본 생활을 잘 보장하기 위해 더 나은 삶을 살고 있다.

중화 전국

1일 베이징에서 브리핑을 열어 중국 각지의 최저임금 표준 조정 상황을 통보했다.

2014년 전국은 베이징 등 18성, 심천시가 최저임금 기준을 조정했으며, 19개 지역의 최저임금 기준은 14%로, 2013년 17%의 폭을 늘렸다.

최저 임금 제도 는 국가 가 노동자 의 경제 권익 을 보장하는 제도적 안배 로 저소득 직공 을 높이는 것 이다

중요한 수단.

2015년 지금까지 베이징이 있었다고 통보했다.

등 6개 성 및 심천시가 연속 최저 임금 기준을 조정해 10% 정도에 이르렀다.

조정폭으로 보면 올해 최저임금 인상폭이 작년보다 낮아졌다.

통보는 2011년부터 2014년 전국 24, 25, 26, 18개 성 최저임금 기준을 각각 22%, 20%, 17%, 14%, 최저임금 표준 조정 직접 및 간접적인 영향을 받은 근로자의 20%를 기록했다.

국가 125 계획 강요와 국무원에서 소득 분배 개혁 약간의 문제를 심화한 의견 > 문서에 대해 명확히 규정한 결과, "125 > 기간 최저임금 기준은 연평균 13% 이상 증가했고, 절대 대부분의 지역의 최저임금 기준은 현지 도시의 평균 임금의 40% 이상에 달한다.

현재까지 `12 ` 기획 목표 진전은 기쁨이 있다.

통보에 따르면 최저임금 기준은 연평균 13% 증가 목표 달성에 따르면 올해 최저임금 기준을 조정하지 않은 25개 성 중 16개 성 중 2015년 최저임금 기준이 15% 이내에 ‘ 12 5 ’ 목표를 달성하면 다른 지역의 압력이 비교적 크다.

4월 1일부터 상하이 근로자가 월 최저임금 기준을 현재 1820위안에서 2020위안으로 조정해 전국 최저임금 기준 1위에 올랐다.

이것은 이미 상하이 (上海) 의 22차 최저 임금 인상 기준이다.

이와 함께 광동월의 최저 임금 기준은 1895위안으로 가장 고급스러워 2위에 올랐다. 천진월의 최저임금 기준은 1850위안으로 3위에 올랐다. 베이징의 월 최저임금 기준은 1560위안에서 1720위안으로 4위에 올랐다.

전국 총노조에 따르면 최저임금 표준 조정 직접적 영향 및 간접 영향 근로자는 약 20% 를 차지했으나 대부분의 스태프들이 받은 것은 최저 기준보다 높은 평균 임금이나 더 많은 것으로 나타났다.

거의 모든 지역의 최저 임금 수준은 1000원 이상이다.

그중 광서는 다른 지역에 비해 월 최저 임금 기준이 가장 낮아 830 -1200위안, 귀주, 흑룡강 두 달 최저 임금 기준은 850 -1030, 850 -1160으로 나뉜다.

한편, 흑룡강, 티베트는 2년 연속 최저임금 기준을 조정하지 않았고, 최저임금 규정에 부합되지 않는 최저임금 기준은 2년마다 최소한 한번씩 조정해야 한다는 요구가 주목된다.